Objectifs pédagogiques de la formation
Comprendre l’impact de l’IA sur la gestion des ressources humaines, en cartographiant les usages RH de l’IA, les défis et opportunités afin de mobiliser les parties prenantes.
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Organisation de la formation
Public et prérequis
- Public : professionnels des Ressources Humaines
- Prérequis : afin de profiter pleinement de la formation, merci de prévoir votre ordinateur portable et un accès opérationnel à l’IA (connexion et identifiants vérifiés avant la session)
Tarif
795 €*
*net de taxe, inclus le repas.
Modalités d'accès et délais
- Modalité d’accès : jusqu’à un mois avant le début du parcours, sous réserve d’un échange téléphonique préalable. Je planifie un rendez-vous
- Présentiel : campus d’Aix-en-Provence, Angers, Bordeaux, Lyon, Paris ou Strasbourg
- Horaires : 9h00 / 17h30
Consulter notre calendrier pour connaitre les dates proposées pour cette formation ainsi que les campus sur lesquels la formation est proposée et nous contacter pour vous inscrire.
Modalités mobilisée
- Apports théoriques
- Atelier en sous-groupes
- Activités interactives
Modalités d'évaluation
- Mise en situation réelle simulée : cartographie des usages RH de l’IA défis et opportunités pour mobiliser les parties prenantes
- Quizz QCM
Indicateurs de satisfaction 2024-2025
- Taux de satisfaction des participants : 3,9/4
- Le formateur sait s’adapter à chaque participant : 4,0/4
- Les cas pratiques sont de bonne qualité : 3,8/4
Contact
Estelle MERCEREAU
La politique d’égalité des chances et de non-discrimination de l’ESSCA s’adresse également aux stagiaires en situation de handicap, que cette situation soit provoquée par une maladie, une malformation, un trouble de l’attention, des difficultés d’apprentissage (dys), etc.
Les référentes Handicap de l’ESSCA sont disponibles pour échanger en toute neutralité sur les modalités de soutien à mettre en place.
